[Argentina] Terminando el primer cuatrimestre sin educación garantizada

Continua la lucha por paritarias en el plano docente en Buenos Aires y diferentes puntos del
país. Desde el gobierno, la presión generada por la falta de dialogo y los ataques mediáticos
continúan siendo los medios de coerción a utilizar.

En Provincia de Buenos Aires continua, ya iniciando el quinto mes del año, y el tercero
lectivo, la lucha por la paritaria docente. Mientras que el mejor ofrecimiento del gobierno
de María Eugenia Vidal fue del 15% de aumento anual en cuotas sin clausula gatillo¹, los
diferentes sindicatos docentes que no acordaron con la imposición salarial antes
postulada, plantean que esto sería una quita salarial encubierta, ya que las mediciones y
predicciones sobre la inflación que se tratan para medir este supuesto aumento son una
mentira y que en las ultimas semanas dichas predicciones ya demostraron ser una farsa
de la misma calaña que la llegada del duende místico de las inversiones extranjeras en el
segundo semestre del 2017; ademas de que ya, de por si, el sueldo no se asimila a la actual
inflación, los precios se disparan con mayor puntería que el arma de un policía a un
menor de edad y el desagrado popular ante los aumentos en tarifas y precios y la
disparidad cada vez mayor con el sueldo básico, cada vez se nota mas en las calles.
Cabe resaltar que los reclamos docentes no solo se quedan en paritarias, sino que también
se extiende a lo que refiere a infraestructuras, despidos, cierre de colegios primarios y
secundarios, falta de nombramientos en varios recintos y hasta falencias de tipo
higiénicas y de seguridad en algunos colegios.
Recordemos que en esta lucha salarial existen diferentes focos mediáticos de presión que
juegan en favor del Estado, intentando generar un peso mayor al docente como
responsable por no ejercer su labor, que al gobierno como el ente que no garantiza las
formas para que las clases se den correctamente. Los periódicos con bajada de linea oficial
intentan hacer lecturas tergiversando las demandas, los números y hasta las categorías de
los docentes; intentan minimizar o ni siquiera nombrar que el gobierno no ofrece dialogo
alguno y termina haciendo ofertas unilaterales sin posibilidad alguna de negociación. De
esta forma, ante la falencia de una lectura que exprese la problemática real del conflicto
docente, se obstaculiza cualquier tipo de visión solidaria que pueda tener el lector sobre
dicho reclamo. Con estas metodologías, ademas, el único beneficiario es el gobierno
provincial, que termina justificando cualquier accionar absolutista, como, por ejemplo,
cerrar la paritaria por decreto, demonificar socialmente cualquier tipo de levantamiento
docente y así criminalizar cualquier intento de protesta.

Nuevas condiciones de un problema viejo

Las luchas por condiciones salariales son históricas y van de la mano con el derrotero inicial de nuestro sistema educativo, de mas esta decir que esto señala un problema de estructura, y no justifica o naturaliza las condiciones. Pero el panorama actual presenta rasgos nuevos que merecen atención para evidenciar el contexto que caminamos.

En las distintas provincias se han dado las discusiones salariales con diferencias muy importantes, provincias que cerraron con aumentos por decreto del 5 %, otras luchando por el pago a tiempo y la mantención de las condiciones mínimas como las obras sociales. Provincias que acordaron con la complicidad sindical, en aumentos en cuotas que ya han sido absorbidos por la inflación. Luego del triunfo del Macrismo sobre las centrales sindicales, al eliminar la paritaria nacional, asistimos a sus efectos. Estas condiciones son propias de la descentralización de la precarización, contrario a lo que pregona nuestro ministerio, la principal federalización es de la miseria y los atropellos a la educación pública en cada provincia. Trasladando la discusión a cada jurisdicción, perdiendo cualquier parámetro de comparación.

Comite de Agitación Libertaria

¹ Clausula gatillo significa que, en caso que la inflación supere los indices previstos por INDEC, durante el año, se negocia un
aumento por sobre lo acordado anteriormente